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好，趁着瘾儿不大，早些戒了的好。”

　　敏章含糊地答应了。

　　到了省城，颜缘给敏章安排了住处，引荐给李东，让他好生教导王敏章，将火锅的核心技术毫无保留地传授给他。又安排老夏和老钱轮流带他，教他管理、经营、采购、财务方面的杂事。

　　王敏章就这样在火锅店学习了三个月。这期间，火锅快速发展着，王敏章简直不敢相信，生意可以扩张成这样——40多家喜相逢火锅店迅速开设，已经铺陈到了省城的每个街区。20家999进入临近地级市。颜缘创办了火锅研究所，推出了中央厨房式的餐饮用袋装火锅底料，主要食材统一采购集中配送，发展了自有品牌的加盟店，也就是面向低端市场的“千味”火锅，短短两月，已经在省城及周边区县发展了50多家加盟店。研究所下一步还准备研究家庭用袋装火锅底料。

　　王敏章信心百倍，他相信火锅在江城一定也能发展得很好。

　　钟宸将天成集团29%的股份让渡给颜缘，给了火锅事业大力支持，却坚决拒绝了火锅的股份。

　　“缘缘，我知道你做餐饮是为了什么，怕我再遇挫折打击，想给我做个后盾是不是？既然这样，餐饮还是独立的好，是不是？”

　　颜缘也不矫情，夫妻一体，何必明算账分你我？何况花钱宠人，乃钟宸一贯风格么！

　　一个多月来，颜缘忙着为钟宸的财务组织调整做结构设计，亲自招聘。根据天成集团多主体、多人手、多地区、多层级，管理复杂的实际情况，她花了很多心思来重新设计财务部门的组织架构。

　　调整后的结构，集团职能更加强化。管理自上而下，财务总监的地位和作用大大强化，资金、财务管理、核算等职能在从总部到分/子公司都有比较清晰地划分，降低了原分散状态下财务经理建立小团体、信息过滤、配合不力，能力差异大等问题。颜缘还特别注意在强化财务部门和钟宸的权利和地位同时，又能减轻钟宸的压力、腾出更多时间。

　　令她没有想到的是招聘比较困难，高校财会专业的大学生们对天成集团最大的不满不是民营企业，而是集团太大，岗位划分太细，不利于成长。好些学生抱着宁为鸡口不为牛后的想法，表示情愿去机关、事业单位、中型企业。

　　她花了很多口水来才储备到满意的人才。

　　忙完这一波，颜缘还真有点累了。正好钟宸要去上海几天，她就老老实实呆在学校，好好休息一番。

　　春暖花开时节，C大风光正好，明珠湖畔柳条如丝，青草如绒，火红的杜鹃开得团团簇簇灿若云锦。阳光把金色铺陈到每一片嫣红翠绿上，把温暖肆无忌惮地打到每一抹肌肤上，令人生出格外明丽的心情来。下课时节，校园里不是一对对，就是一堆堆的赏花学生。

　　颜缘穿着宽松的雪白衬衣，九分牛仔裤，白球鞋，很普通学生的打扮，唯有胸前一条长长的天使之翼碎钻项链显出了一份不同的时尚感。她在湖畔缓缓独行，享受这份难得的惬意。

　　走到湖心亭，意外看到齐放。他正被两个女生一左一右夹着，其中长发女生星目含情甜蜜蜜地抓着他衣袖，齐放正不耐烦挥开，一看到颜缘，立刻亲亲热热地喊了一声：“缘缘！我在这儿！”

　　颜缘忍笑走从台阶上走下去。