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是很开心的，工资高、福利好，真的没什么缺点。大约是为了让员工在公司里有家的感觉，从进入公司起, 我们就有一个福利——建模空间。这是一个私人空间，每个员工就可以在自己的私人空间里进行建模, 制造出一个非常私人的人工智能。我最开始得到这个建模空间的时候，真的非常的兴奋。我最初以为这个建模空间是对员工个人能力的一个锻炼, 结果我很快发现并不是这样。这个建模没有任何的技术难点，公司的程序是已经设置好了的。建模，建模人对‘模型’的了解。”

谷郁欢没听懂。

小茶：“这么说吧！你的男朋友做这个模型的参照物是你。首先，他可以用你的照片来设置这个人工智能的外貌, 但这样一来得到的就只是一个外表和你一样的投影, 此时, 这个人工智能是没有‘性格’的。为了让它和你真的相似，建模者必须一点一点的载入你的喜好，爱吃什么、不爱吃什么，爱穿什么风格的衣服，不爱穿什么风格的衣服，甚至要慢慢载入你成长过程中的点点滴滴，得到越多和你相关的数据，这个人工智能才能渐渐的与你更相似。我记得，末日前几天，在季度的统计表上，我看到了一个数据，有人将模型升级到了与真人百分之九十八相似度……你不知道，先前最高的相似度没超过百分之八十。”

谷郁欢看着她，手指轻轻的颤了一下。

“说真的，我是觉得没人会这么无聊。我建模参照的是我的儿子，初衷是想更多的了解他。因为我知道建模空间是有一定强制性的，它会催促你尽快完善数据，催促你加强对参照者进行了解，不管你在不在公司，它都会提醒你——‘请联系萌宝，询问他在干什么’、‘萌宝的生日要到了，请给他准备礼物’……我都会背了，总之就是让你关注参照者生活的方方面面。那段时间我儿子是真开心，和我的关系也亲密了很多，出于一个母亲对孩子的爱，我将强制提醒调到了最小档，保留了建模空间。末日前，我建模空间的相似度达到了百分之六十二。”

小茶大概是下午见到了和儿子相似的人，急需有一个人听她说说话。

“一度我觉这个建模室的设计非常迷，因为即使达到百分之百的相似度，得到的也只是一个虚拟的投影，它又不具备智脑的任何功能。说起来，它对建模人工作生活的帮助几乎为零，唯一能为建模者做的就是促进他对模型参照者的了解，使两人的关系更加融洽。谁会为了另一个人做到这个地步，花这么多心思，费心费力。像在节日的时候，能更精准帮建模者的挑出她喜欢的礼物……之类，好似就为了在相处中能让对方更开心。在EG公司，百分之九十的员工都将这个建模室弃之不用，剩下的百分之十可能是新入职的员工，图个新鲜。真正是在使用它的，少之又少。”

现代社会，大家为了各式各样的目标而奋斗，也为生活的担子而时时充满了压力，甚至一度连看电视都到了只想看重点的地步。这就缺失了发现生活中美的眼睛，对自己尚且如此，对身边的人就更是缺乏耐心，容易忽略他们。

更何况成年人付出感情还要先评估一下值不值得。

这种付出，会去做的人很少。