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“对,他们的助理可以提示他们什么时间该休息一下,感知情绪,定位人事己中的问题。”
他们四个互相看了一眼,因为从来没想过赚钱的事,一时觉得有些太庞杂,无从下手。
“商业模式问题我们没考虑过,我们回头再研究研究,谢谢您告诉我们这么广阔的前景。”
“没考虑过这个问题也好,说明你们一直都立足根本。有了根,不愁叶不茂。我想这会是一棵参天大树。你们打造的是一个Ecosystem(生态系统),一个组织的边界是由领导者的思维边界决定的。你们一直在想的是‘予’——提供服务,满足别人的需要。这个想好了。‘取’——商业模式,如何换回自己需要,就是自然而然的事了。这种对人心的救治和呵护,会让人从心底感恩。”
“光靠我们,可能没有力量打造一个生态系统。我们的财力、人力都有限。我们只想打个样子,保证它的纯正血统,免受资本逐利或者政治愚民的困扰。□□人,祂不会歧视任何人。”
“那你们可以考虑‘众创,众筹、众包、众用’的模式。让大家自己做,自己用。眼下就可以这样做,需求试用。这一步很关键,也是代码形成前,最后一次对软件大动的机会了。所以样本量要全面,充足。你们都是做营销的,一定明白这一步的利害。”
“好的,问卷有了,目前试用规模比较小,我们马上就做更全面的抽样计划。”
“学生样本,我可以提供。我可以帮你们找我的学生来试用,不同人品、性格,能力,价值取向,不同需求层次的。众创也是一种模式,管理自己的当然还是自己来创造最好。”
“多谢教授!”
“不客气,他们也会像我一样好奇的。另外,保密协议,我也会让他们签好的。放心。”
“好的。其实保不保密的无所谓,我只希望它能得到最广的传播,惠及更多人。”
其实,吴升并不在意保不保密的,这对他来说,并不是一个盈利项目,只要能做出来,一个人能用到,他就无憾了。如果顺便让这世间少些类似悲剧,当然更加无憾。不过,现在为了它的开发和运转,资金必不可少,所以一切都得按专业套路来。
“好,暂时我就想到这些。至于软件内容,我会在用过一段时间后,作为一个用户来提。你们不要笑话我哦,问题可能会有点儿幼稚,因为我也从来没对自己做过系统心理分析。这么大岁数了,也没想过我的价值观属于这六种中的哪一种。呵呵……”
李教授憨憨地笑了。他们四个也跟着笑了。
“欢迎您提问。”白执道。
“好,回头我老头子可要找你这个心理学家好
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