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、学化学的、学IT的……无数人才甚至天才世代努力的结果。

　　等到各种问题解决，AI医疗瓜熟蒂落时，当更多人和更多家庭被挽救时，人们一定会赞叹镁光灯前的那些公司。可阮思澄也真的希望，人们可以看看她，看看邵君理，看看易均，看看邵城、何未，看看曾经奋战、努力过的他们这一代互联网人也许早已远去了的背影。

　　☆、第77章 被困（一）

　　接下来的一段时间, 思恒、深度继续整合。此前，思恒、深度两家公司股东大会都通过了合并决议, 把手续也全办妥了，思恒急诊、深度急诊改为“思恒深度急诊”，在原有的基础上被逐步升级、增加功能。

　　员工岗位尽量不动，思恒做思恒擅长的产品，深度做深度擅长的产品。不过, 阮思澄的管理方式比较西化，讲究“舒坦”，只要有人希望换组、说跟老板不是太match，阮思澄就尽量满足，把对方放在别人手下，再跟他的老板谈心，处理好大家的情绪。

　　全新公司走上正轨, 公司规模扩大一倍，员工数量达到240人, 在AI医疗中已经算相当不错。现在，它的背后不仅站着扬清集团, 同时还有爱未公司，具备巨大上升空间。

　　因为阳光造假的事, 有医院也怀疑思恒。不过, 因为有了新的专利, 解决了新的难题, 思恒深度急诊具备了更多的离线功能。断网也能诊断出来, 这说明，思恒技术是实打实的。于是众多医院医生对AI急诊重燃兴趣，思恒深度的影响力一步一步持续扩大。

　　在这期间，思恒医疗跟陈一非的官司也落下帷幕。

　　思恒败诉。

　　当时，深度医疗使用“派遣”绕过竞业，于是法官一审判定，陈一非是被人派遣到深度的，不算违反竞业条款。这个结果阮思澄也早预料到了，并未提出二审要求。