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而每次，当工作完成后，唐捷的领导不但不表扬，他反而还还洋洋得意地说：看吧，人的潜能都是逼出来的，你们每次都发牢骚说完不成，但哪次最后不也都完成了吗？所以啊，你们就是欠逼，一逼潜能就全都发挥出来了。

唐捷实在快崩溃的时候，趁着在茶水间做咖啡，忍不住对楚千淼吐槽：“我那个领导，他就看到我们按时完成工作了，可他看到我们是怎么完成的工作吗？我们连觉都睡不上！说实在的，我们几个人是真羡慕你们券商能有个任总那样的好领导，顶天立地地给你们撑腰，让谁都不敢欺负你们。你再看看我们，领导不护着我们，所以企业里连那个窦珊，一个董事长助理的破秘书，都能呼呼喝喝地把我们使唤得溜溜转！说句实话楚经理，要不是我刚有了小孩生活压力大，我是真的不想干了！”他晃着杯子里的咖啡让它们尽快散热，对楚千淼说，“哎真的，楚经理你招多，你帮我出出主意吧，你说我得怎么调节自己才能保证我在做完这个项目之后不会发疯！”

楚千淼看着又熬了个通宵赶报告的唐捷，胡子拉碴，头发蓬乱，黑眼圈和眼袋都快耷拉到腮帮子上了。

想想窦珊折腾人那本事，再加上一位极度配合窦珊折腾人的领导，那得是什么样的职场炼狱……她看着唐捷，真是不忍心了。一个奶爸，要按这么熬下去，等项目做完他儿子八成得误会他是爷爷了。

“其实……”楚千淼想了想说，“你领导那里的问题是，他不在现场盯着，所以他不了解力涯的一些具体情况处理起来的过程其实很复杂，他也不知道现场的工作量有多大有多难办，他就动个嘴隔空操作，当然会觉得很容易。所以你应该让你的领导知道，你的工作一点都不容易、相当的不容易，最好是能让你领导自己有个切身体会，让他实际感受一下这份不容易。”

唐捷眼巴巴地看着楚千淼，问：“楚经理，那你说，我得怎么让他感受？”

楚千淼眼珠转了转：“你干脆就辞职。”

唐捷的面色上浮现出一些犹豫：“其实我现在的薪水还不错，要是跳到其他所，不一定有现在这么高。”

楚千淼说：“你放心，你辞职了，按照这个项目的奇葩程度，别人扛不起来的，只有你领导自己出马过来。到时候他把你受的这些苦都尝一遍，他就得急着喊你回来，捧着你哄着你给你加薪水了！这几天你就当给自己放个假，回家好好陪陪孩子去！”顿了顿，她说，“退一万步讲，就算你领导不叫你回来——当然我觉得这个可能性非常小，他没你镇场摆不平力涯这边的——到时候你想跳槽的话，凭你的业务能力去哪里都没问题，不过就是刚开始时钱会少一点，但干着干着也就多起来了。”

唐捷听完一口闷掉一杯咖啡，都没嫌烫。他心里有了决定。