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　　“可你懂人力资源啊，在国外和国内，你学的，做的都是这个。”

　　“那倒是，人资我拿手，可我现在不想上班了。我还要开咖啡厅呢。”

　　“帮帮忙嘛，公司走了一批人，急需人手，尤其是有经验的人资经理。”沈杰森简明扼要地向她说明情况，征求劝道：“咖啡厅不是想开就开吗？你先缓一缓，帮我把公司人事危机这关过了，想什么时候开都行。地址我都帮你选好了，就在我公司楼下，怎么样？不仅可以当做公司的一项福利，也是我的福利，时时刻刻能看见你，约见客户的时候也可以照顾咱们的生意。”感到事态的严重性，听沈杰森说的句句在理，觉得他的提议非常好，陈曦露担心自己能力不足，心有顾虑道：“可我没在广告公司做过，我怕帮倒忙。”

　　“怎么会呢，无论是出国的几年还回国以后你从事的都是人力资源的工作，这点状况对你来说是小菜一碟。虽然没在广告公司做过，但轻车熟路，做起事来应该得心应手。即使出现了纰漏还有我呢，就算现在马上能从同行业里挖到人，来了杰曦，一样还是要熟悉公司情况的，那还不如你来帮我带带新人，最为关键和重要的是，我相信你。”

　　“嗯，好吧。反正在丽江开咖啡厅花去大半积蓄，剩下的房费还没退回来，我暂时也没多余的钱再开一间。可以先帮你，等我攒够了钱，找好渠道，做好充足的准备，再开也不迟。”陈曦露终于松口，同意；沈杰森雷厉风行道：“那就这么说定了，我现在去接你。”

　　陈曦露随沈杰森来到杰曦广告公司，会议室里齐聚杰曦广告公司的中高层管理人员，沈杰森郑重其事地介绍道：“由于前人事经理的突然离职，我特意聘请了经验丰富的陈曦露女士为公司新任人事经理。”转而嘴角噙着幸福的笑意，向大家说明陈曦露的另一个身份：“我相信不久，她不仅是你们的人事经理，还是杰曦公司的女主人。”

　　财务经理玩笑道：“原来是老板娘。我还刚刚还好奇这么漂亮，这么能干的职业人资经理，沈总怎么这么快就能挖过来。”其他人也纷纷鼓掌表示欢迎。

　　☆、第 37 章

　　杰曦广告会客室，韩阳一脸严肃，像模像样地给陈曦露和沈杰森普及捐赠骨髓的常识，俨然成了骨髓库宣传大使。沈杰森一头雾水，不明白韩阳为什么突然如热衷关爱血癌患者：“你什么时候对白血病患者这么热心”反应了一会儿，又道：“骨髓捐献？听说要做骨髓穿刺，特别痛苦。我捐倒是可以，我们家露曦可不能受这份罪。”

　　韩阳给沈杰森一个大白眼，鄙视道：“真是受不了你。”转瞬不气不馁地继续说：“你out了，那是上个世纪的事儿。现在的医学技术很先进了，已经不需要给捐献者做骨髓刺穿了，整个过程跟献血差不多。再说现在就是让你做个HLA分型检查，需不需要你捐还不一定