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拍下来不说，人家还当成好人好事写出来，登报表扬了。

这下卫诚算是出名啦。

众人连声恭喜，争相让卫诚给他们念念报道里都讲了啥，有没有提到畜牧兽医站。

那自然是提了的，文章开头就是畜牧兽医站办公室干事卫诚同志，他品德高尚勇于救人等等，看得卫诚都不好意思念下去了。

大家等不及，连忙夺过来让门卫小哥大声念给他们，不到片刻功夫，吸引了很多人过来听。

其中竟然还有领导。

领导得知后反应过来，马上派人去取站里每日订的报纸，看今天的份到了没，到了取回来看看。

恰好这时候报纸被送来了，很快传到各个站领导的手里，打开一看就是他们站卫干事接锦旗受表彰的大图片，下面跟着豆腐块样的文章，具体介绍他见义勇为的英雄事迹。

办公室领导悠闲喝茶看报时，猛不地瞧见这个，嘴里的茶没忍住一下喷出来，差点将报纸打湿。

“咳咳咳。”

“好样的，小卫真是给站里长脸了。”

这句话陆续被好几个站领导念叨出来，均对卫诚带着他们站登报的事给予高度赞扬。

特别是站长知道后，还在给众位领导开会时随口表扬了他一番。

办公室领导趁机把卫诚的转职申请汇报上去，向站长请示这件事。

站长问过他关于卫诚的日常表现，考虑过后对此没什么意见，让办公室领导和畜牧科科长当成普通员工转职来办，他俩商量便成。

办公室领导不舍得放人离开，但畜牧科科长很乐意接收这样能干肯干又上过报纸的光荣人物，主动跑去和他沟通哥俩好，最后打着应该以卫干事自我意愿为主的理由，将人给抢了过来。

站领导层的会是上午开的，下午卫诚便接到通知，他的申请通过了，自此正式转到畜牧科，并得到科长的召见。

科长鼓励表扬他一番，没有一来就给他安排什么职务，而是打算让他先在畜牧科轮班，看他最擅长那一块，之后再决定将他分去哪儿。

简单来说，他就是一块砖，哪里需要哪里搬。

如果是其他人，可能会不满这样的安排，尤其还是在刚上过报为站里争了光的时候，这般随意打发他真的不是欺负人吗？

但卫诚没有这么想，反而瞬间意识到这是他的一次机会。

只有随便塞一个岗位才是打发，让他挨个轮班其实是想考察他的能力，若是他在某个方面表现的好，之后便会被分去做那一块，如此才是领导负责任的体现。

但如果他所有方面都表现得很好呢？