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最早的家属房分配，是靠抓阄，之后的宿舍安排都是看领导。

也不知道有多少像江百灵这样的情况。

“你也别太着急，事情太多，就一件件地来。”徐思曼把东西收拾好，忍不住劝了宋幼湘一句。

王臹支书叮嘱她的话是对的，宋幼湘就是应该有个人看着，不然她忙起来，除了吃饭不耽误，别的都有点不管不顾。

宋幼湘觉得自己冤枉，她按时一日三餐，除了最开始接手工作熬了几个晚上，最近作息都很规律了。

她也不是把心思全花在了工作上，她还得学习呢，教授们布置的学习任务，她一点都没有落下的。

“哪有把学习当放松的，你逼自己逼得太紧了。”

第四百一十三章 探口风

宋幼湘跟徐思曼一起回宿舍，两人同一栋楼，徐思曼住在一楼的多人间，宋幼湘住在楼上。

宿舍里安安静静的，江百灵房间的灯是黑的，也不知道是睡了，还是没在家。

宋幼湘也没管，把学习任务做完，就早早上床休息。

小刘第二天一上班，就收到了个新任务，让把厂里住房困难的职工全部统计出来，再到家属区做个调查，摸下底。

“难道厂长打算盖新楼给咱们分房子？”小刘去底下问情况的时候，就有不少职工跟小刘打探。

“厂长做了那么多事，都是为了咱们好，这回说不定是真的要建房子了。”

“建了跟咱们也没有关系，又不一定能分到我们头上。”

“要是以前可能分不到，现在说不定就有希望了，刘秘书，你快记一下我，我家祖孙三代都挤在不到二十坪的屋子里……”

小刘一进车间，就没歇过一口气，“你们可要对自己说的话负责啊，我这里登记了，还是要去查的，到时候厂长也肯定是要复核的，要是发现谁说谎，后果自负。”

这些天小刘仔细观察，新来的厂长虽然不会事必躬亲，但任何事也不会随意糊弄。

她不必查全部，挑几个问问情况，就大概有数了。

他就怕这些人因为厂长做什么都是以职工的利益出发，以为厂长好糊弄就乱说。

还真有打算把事实夸大一点的，听到小刘的话，默默地打消了心里的主意。

职工福利要抓，但宋幼湘现在抓得最紧的，还是产品质量，安全生产，以及降低消耗三个方面。

这三个方面又跟职工的技术水平，以及职工素养有很大的关系。

这时候开展工作还是有很多条条框框，没有办法改变。

像是工资，就是全国统一标准。如果可以，宋幼湘其实特别想改变厂里的工资制度。

同工同酬只会降低职工的工作积极性，最好是搞按产计酬，按产量、重量和消耗这些来决定工资标准，刺激积极性。