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而且有这个承诺在前面顶着，他那个拍卖底价相比之下还真就不算多夸张了，因为只要是了解龙宫翁戎螺的饲养有多艰难的同行，就绝对会爱上这份终生维护的售后保障！

敖丙别的不能保证，但在这方面他还真不是说大话，要让几只海螺安安稳稳活个几十年，对他来说那还不是跟玩儿似的？

事实上这批龙宫翁戎螺出水的时候，为了保证这些海螺不至于出水就死，他已经在这些大海螺身上送了一点灵气，这也是为什么从上午出水到现在，这六十多只海螺还好生生地活着，没有一只出现意外，因为这些家伙被敖丙点的那一丝一缕的灵气，还没完全消化呢。

有那些灵气傍身，只要按照科学的方法养龙宫翁戎螺，敖丙敢肯定，这批海螺至少能保证三五年内绝对不会出现任何身体病变问题，后续再出现常见的病变问题，除非海螺的主人马虎大意，拖到了海螺濒死只剩下最后一抹生机了，否则没有什么情况是一缕灵气不能解决的。

但三五年之后，敖丙觉得他的修为应该能有所增长了，最起码肯定已经筑基大圆满了吧？到那时，他丹田内的灵气就宛若一口大池塘了，分出一丝一缕的灵气就跟在池塘里舀一小瓢水一样，对他的修为根本不会造成什么影响。

确认敖丙所说的这个承诺可以公然打在他们接下来的专场拍卖宣传册上，高宇几个心里顿时有了底，立马就不打算在敖丙这儿耽搁了，几个人准备回公司，把手底下的几个员工都给紧急叫回来加班再开个碰头会。

敖丙觉得这事儿其实也不用这么急，但高宇几个难得对一件事情这么上心和认真，敖丙也不好在后面说丧气话拖后腿，只说多少有些同情公司里那几个刚下班又要回去加班的社畜而已。

算什么社畜，我们这当老板的都吊儿郎当，手底下这帮家伙有样学样，平时迟到早退经常请假，也跟着我们三天打鱼两天晒网，现在有重要事轮到他们发挥专长了，再推三阻四就不像话了，而且这段时间公司都没什么业绩，那些家伙估摸着也闲出屁了，早盼着能来个大单子让他们拿一笔奖金了，现在我说有新的单接进来要他们回来开个会，估摸着这帮小兔崽子比我们还积极。高宇没好气地说出了公司现状。

敖丙一听这话顿时哭笑不得。

要不怎么说公司的氛围都是一脉相承的呢，有什么样的领导就有什么样的下属，老板自己都对自家的公司不上心，指望底下的社畜替你操心上进增长KPI，这可能吗？

不过看高宇刚刚说那话的态度，估摸着对员工消极怠工的态度也是睁一只眼闭一只眼，根本没怎么在意，员工咸鱼成这样，完全是他们自己惯出来的！

敖丙摆摆手，象征性地把几个人送到了门口，才关了门回屋准备整理他从凤凰岛带回来的那箱子东西呢，刚下楼没两分钟的余承阳，居然又气喘吁吁地跑上来敲门了。

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