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翌日早上，大智穿上一身休闲便服，精神抖擞、神采奕奕地出现在所有人面前。

没有想到，大智认真装束起来，还真是一表人才，所有看到他的同事都对他称赞了起来，同时也祝贺他「新官上任」。

今天的大智，玉树临风可能还算不上，但是绝对可以说是器宇轩昂，给人的第一感觉，就是一个相当有精神劲头的小伙子。

当他来到仓库调度室的时候，周文豪看到他之后，对他竖起了一个拇指，赞道：“不错，这身装束符合我们老板的审美观，简单不简约，少了正装的拘束，多了几分年轻的气息，有活力，不沉闷。”

大智有点不好意思地笑了一下，对于衣着，他因为从事的工作一直比较底层的，所以没有什么太多的讲究，只是来这里之后，看到很多人的装束打扮都好像培叔那种，他便在买衣服的时候，按照他们那张穿法去买了，说白了就是模仿别人的穿着。

周文豪让大智找一张椅子过来坐在自己的身边，跟着就开始对他讲解了一些关于仓库运转调度和管理的细节，大智似乎也做了准备，他从身后拿出了一个小本子和一支笔，一边认真听着，一边在本子里记着一些要点。

以前的他，有力气、够勤快就可以工作赚钱了，但是从今天开始，他要成为一个管理者了，这不是有力气够勤快就可以胜任的工作，必须要学会一些技巧性的东西，而周文豪的一言一行，就是他要学习过来的技巧，包括他对人说话的语气和态度等等。

开早会的时候，大智不用再站在工人堆里面了，而是站在周文豪的身边。

这样的感觉和站在工人堆里面，是完全不一样的，大智第一次在这个角度站着，面对着这么多的工人和其他岗位的同事。

从前是管好自己就可以了，而今天开始，他必须要学会管好面前这一百多号人。对他来说，这绝对是一个莫大的挑战。

面前的一百多号人，仿佛就像是一种无形的压力朝着他迎面扑来。

他尽量让自己很平静地看着这些每天面对和一起工作的同事们，不希望让他们看到自己内心中的那种窘迫和些许的慌乱感。

开完早会之后，工人们都散去了。

大智跟着周文豪慢慢走向调度办公室。

在路上的时候，周文豪对他说道：“当你面对这么多工人的时候，首先你要明白，你是作为一个管理者，而不是过去的工人身份了，在气势上，就要占据主动的优势，说话一定不能扭捏，脸上一定要严肃，因为你是在工作，工作就不能去儿戏，知道吗？”

大智听着，点着头，回应着。

“下面的人有一个永远都会存在的心理，那就是作为领导的人如果不硬气的话，他们就会觉得你好欺负，你的命令他们未必会听，但是你也一定要记住，你的硬气是来自于你对任何人都能够公平对待，不能够有厚此薄彼的行为做出来。否则，你在这个位置上很快就会待不下去了。”