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可李贤因停顿了一会儿,却并没有因为顺圭不太情愿的话语而去找金英敏谈话,可以说是默认了公司的操作。

他知道一些少女时代的未来,尽管很粗略,但谁的成功都不容易,在《GEE》之前,她们经历的好些磨难都出圈了,比如黑海,而构成黑海的粉丝中就有同公司的前辈粉。

想也知道出道初期的少女时代并没有因为公司的一系列操作而获得多少“家族爱”的加成,反而成功登上前辈粉心目中的“我最讨厌后辈”名单,会变成这种境况,除去爱豆们自己的因素外,团队策划要负主要责任。

要放在稍微没底气的小公司,出道一年多都看不到希望就足够组合直接走向解散,长期面对黑暗未来的成员们心里也会很煎熬,甚至还会激发彼此的矛盾,生活和事业同时走向低谷。

就算为了身为他堂妹的顺圭同学着想,李贤因似乎也应该帮助她们规避这些弯路,然而那就真的只是似乎罢了。

谁能说一帆风顺就一定好?如果让他来选,倒觉得少女时代按上辈子的路来走就挺不错的,就算要插手也是等组合发展到了后期,从巅峰期开始缓慢滑落的时候还差不多。

不过话说回来,这次的聚会到底是由顺圭提出来,然后李贤因出钱请客来促成的,也不知道策划组是不是没打听清楚,要拿聚会做炒作的引子却没有要通知他一声的意思,要不是顺圭心里有点忐忑,从而发短信问他,可能这会儿还不知道炒作的事儿呢。

他只是没去公司坐班而已,无论职位还是手上的权利都半点没少的好吗,怎么就直接当他不存在了呢……

第132章

这是一件有些犯忌讳的事儿,但李贤因想了想,还是决定暂时不回公司,也没有针对这件事说些似是而非的话,好像没感觉到其中的冒犯似的。

一般情况下,就算上司因病缺席了一段时间的公司管理,下级也翻不了天,特别在韩国这种社会形态下,一旦被秋后算账,基本整个职业生涯就玩完了,带着中层管理集体架空总裁这种事儿还是比较少的。

不过这种规则也不是绝对,一般上市公司内的“人际关系”会更复杂一些,中下层管理也不全是老实打工仔,指不定是某位股东的马前卒,在公司内兴风作浪还可以理解。

S.M是上市企业不假,但上市的部分仅限最初发展起来的娱乐本部,底下众多子公司和联合产业不在上市范畴,在经过李贤因的整合之后,股权分布已经不算复杂,有资格搞事的人就那么两三个,排除法可太好用了。

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