分卷阅读442（1 / 2）

。

　　不管是碧雅还是速达，都在拓展海外市场，公司的发展和壮大是有目共睹的。

　　近期公司招聘了不少员工，为了提高员工待遇，顾盼决定为工作满三年以上的员工提供免费宿舍。想要稳定员工的心，留住人才，就必须舍得下本钱。

　　公司附近的高层住宅不在顾盼的考虑之中，价格偏高开支过大。她把地点选在四环以外，靠近地铁口的位置。有个新开盘的小区，均价在九千多一平左右，顾盼打算入手一百套小户型，总价在五千万左右。然后用这些房子做抵押，从银行贷出三千万，用于购置几套八、九十平方左右的中等户型及地下车位。

　　因为她一次性购买的数量比较多，直接跟开发商谈判。价格压到最低，还争取到了简单装修。交房的时候就能拎包入住，省去了后续的麻烦。

　　五十多平米，赠送南北两个阳台。改造一个做厨房，一个打上书架和塌塌米做成个看书喝茶的休闲角。两个卧室都是一样的装饰，一米八乘两米的大床，旁边是电脑桌和小书架，对面是个带穿衣镜的小小衣柜。卧室中间夹着卫生间，住两个人很方便。

　　至于稍大一点的住宅，装修就相对豪华些，提供给经理级别的高级员工居住。顾盼还规定，在公司工作超过十年的经理级别员工将获得该住房的产权。

　　一套八十多平的住房加上装修，没有一百万下不来，十年之后升值的部分忽略不计。顾盼知道北京的房价涨的有多快，这也是她决定一口气买下这么多户住宅的原因之一。

　　很多想留在北京的年轻人，因为住房的压力无奈选择回去。她们中间不乏有才华有抱负的贫困或普通人家的孩子，顾盼不是救世主，只是跟她们进行公平的交换。她们为公司打拼，为公司创造财富，她就为她们提供栖身之所。

　　碧雅和速达都是新公司，成立才两年的时间，员工的工作时间不可能达到三年以上。但是员工们对这项福利依旧非常期待，能在大北京有个免费的住处，还是全新配套设施完善的小区，他们想都不敢想。员工宿舍还在建设中没有正式交工，等到装修好估计也要半年一载。

　　这边顾盼刚刚签订了购房合同，交了放款办理了相关手续，房价突然就毫无预兆的涨了。一平涨了近一千块，售楼处还没开门就有人排队等着买房子，听说房价还要大幅度涨。中国人就是如此，越贵心里越发毛越想要买。特别是住房，中国人根深蒂固的思想影响，必须拥有属于自己的房子心里才踏实。

　　海外购物网站那边的合作谈得差不多，到了要签订合约这一步，顾盼决定亲自去美国一趟。她决定带着碧雅的林经理一同去，跟学校请了几天“病”假。同行的还有个小助理，是林经理一手提拨上来的小姑娘，人勤快脑子活泛好学习。

　　三个人坐着经济舱就去了，临行前在网上预定了价格适中的酒店，两间房，顾盼和小助理住一间。

　　小姑娘嘴巴甜又会来事，都是先笑后说话。

　　“顾总，您要是觉得不方便我就去睡酒店大堂。”