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特别是宁宁记性超好，不止那些亲近人家，但凡是庄上的人，她都能叫对名字。

不止如此，还能说出那人家里的情况，孩子怎么样。

一时间，那些人面上的笑容越发亲切了。还以为他们工作认真，被庄主记住了。

待到忙了一段落，又把活计交到曲母手里。宁宁这才端着肉，往历琰这边走来。又问道：

“怎么，你等烦了吧？等会儿还有一只烧猪要出炉，到时候再吃热的吧？”

历琰只觉得她的笑容，如同清风拂面一般。又连忙问道：“你对每个人都是这般吗？记得他们的名字，了解他们家事，知道他们有几个孩子，老母高寿了？”

宁宁挑眉看向他，反问道：“你不是也如此吗？记住你手下兵士的名字，关心他们的家中情况。只有这般，那些兵士才会信任你，愿意同你上阵杀敌，甘心为你冲锋陷阵。他们会想着，就算我出了事，历将军也会照顾我家小。”

“……”历琰当然并非如此。他带兵向来手段强硬，又喜欢以实力威慑下属。

身为将军，我都能严苛训练，你们还敢偷懒？那就罚！

厉琰的军队配给福利是最好的，也从来不拖欠军饷。

因而，他便觉得所有将士，理应冲锋陷阵，服从上官命令。

可如今，宁宁却在告诉他，不是这样的。

果然宁宁又说道：“我们都是人呀，又不是牵线人偶，要想把事业做大，必须把人文关怀抓起来。

手下的人真心跟你干，和奉命跟你干，是两回事。”

“收买人心吗？得人心者得天下？”历琰挑眉问道。又想起了他向来不待见的老六。

那人一向喜欢在明面上，摆出一副君子做派，在士大夫中间很有名望。可惜，不过都是些面子情。

实际上，老六打小便对宫女太监尤为严苛，根本不像他表现得那般君子。

历琰觉得，他就是个伪君子，十分不招人待见。

宁宁却是实实在在关心这些手下人，从未把他们当奴才看待。

这时，宁宁吞了吞口水，又说道：“要这么说也可成吧。但咱们这是人文关怀，是一种企业文化，为了把所有人心拧成一股绳。

要说是收买人心吧，若能从始至终的贯彻，待每个人都始终如一，那也行吧。”

历琰听了这话，便愣住了。对比宁宁这个说法，老六的做派实在太低劣了些。

宁宁见他似有所得，倒像把她的话都听进去了。心里一高兴，便又说道：“我们如今只是小庄子，明年开了烤肉铺，后年开酱料坊，一步一步，总要把事业做大。自然要从企业文化做起。根基打牢了，才会有大发展。”

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