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苟玳走到建筑五楼，终于发现问题所在。

五楼的装修风格和三四楼不太统一，但也舒适大方，最重要的是，不少房间内都在开展课程。

“等下，我记得我们只有三四楼吧？”苟玳纳闷。

傅巧明：“咦，老板，你不知道？”

“知道什么？”

傅巧明这才把事情的前因后果详尽道来。

原来前几周，向来不抛头露面的合伙人何铭展来到城东校区，当时恰好傅巧明和王飞牛都在。

何铭展询问【不怠学习】发展上是否有困境，傅巧明便将教室资源紧张的情况告知何铭展。

因为新学员迅速增多，原本12人一堂的小班课扩展到20人，30人一堂的大班课扩展到48人，已经处于饱和状况。若新学员再增加，课堂容纳人数继续上涨，上课的效果必将下降。

何铭展则双手一拍，表示“真棒”，其他事情他解决不了，这个问题正中他下怀。

原来，何铭展那日前来的原因，正是因为【不怠学习】楼上的外贸公司要搬迁，空出了三层楼。

何铭展爽快表示，三层楼直接拿去用。

傅巧明十分开心，因为外贸公司的格局设置，房间安排，和【不怠学习】十分契合，都不用再装修，就可以拿来当做教室，只需要再添置些桌椅、教具即可。

除了城东校区，石井校区的大楼也有一家大型健身房倒闭，空出了两层楼，再加上宾南校区的大楼本就有两楼空闲，何铭展全部拨给了【不怠学习】，一下解决了教室紧张的问题。

苟玳今日得知，一时竟无语凝噎。

正常的合伙人，不该是不愿让对方占分毫便宜，锱铢必较，多出一点劳动技术或者生产物资，就要求多瓜分股份，获取盈利吗？

何铭展作为一个合伙人，一下给了这么多房屋，连个招呼都不打？闷声做好事？

这是什么样的精神？

这是国际主义精神啊！

苟玳决定今晚就在自己的《创业经验手册》上添加一行——“谨慎选择合伙人”！

苟玳：“多了这么多场地，也没有相应人数的师资能够配套呀？”

傅巧明立马鼓起胸膛，一副邀功模样。“上上个月会议，老板不是让我们拓展思维，还讲了教育机构请大学生充当补习老师的案例吗？我得到启发。我们很多课程，比如《走入互联网时代》，并不需要任何技术含量或专业知识，任何一个大学生都能轻松理解。我只需要筛选有亲和力，有责任心的学生，请讲师为其做培训，其便也能出师，教导学员了。”

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